公司各种骚操作，考核员工放到周 6 ，又不算加班费
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R18Jan 31, 2023 via Android
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他说你们可以回答，你们就回答算啊
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akaxiaok339Jan 31, 2023
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准备裁员了
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arthas2234Jan 31, 2023
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这套路，这话术太熟悉不过了，准备好后路吧
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1redlightJan 31, 2023
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能说说是哪个公司吗？让大家帮你 SEO 一波。
这个昵称叫「 RD 」的人应该是最应该被开的。他不懂尊重而且不敢正面回答问题，用行政手段来威逼同事。lowB 。 |
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arvinsilmJan 31, 2023
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大哥你涂半天马赛克，第一张右上角不还是自爆了吗😂
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yongpJan 31, 2023
9
run
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HENQIGUAIJan 31, 2023
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如果公司还继续沉浸在发之前同样工资的舒适圈里无法走出，那么请尽快深思是否应该倒闭！
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这老多感叹号，吓人。
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spicy777Jan 31, 2023
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准备好更新简历面试吧
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djoiwhudJan 31, 2023 via Android
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准备裁员的节奏。注意计算加班时长各种未发当发的费用，准备裁员的时候要回来。
另外，如果缺钱有压力，不建议当出头鸟。 |
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cvbntJan 31, 2023 via Android
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可以考虑找下家特
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c332030Feb 1, 2023
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@webcape233 #3 上家公司全中
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surefiveFeb 1, 2023
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这个 RD 确实不当人啊，只会媚上欺下的感觉。。。
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