周一入职了个 v 友,他说现在是 AI 时代,1 个人就是 1 个团队,他可以干好几个人的活,结果只干 3 天就跑路了。
周一入职了个 v 友,他说现在是 AI 时代,1 个人就是 1 个团队,他可以干好几个人的活,结果只干 3 天就跑路了。
表已经设计好了,有现成的 sdk,只需要做前后端的 CRUD,古法编程也要不了 2 天。

想解决问题,就自己加我微信或者打电话,别躲在后面,给我个合理的解释,不要弄个陌生的微信号加我,也不要通过第三人来转述你的话,我到现在还没把你的账号、真实姓名、电话号码这些发出来,已经足够给你面子了。
我跟他不是亲戚,也没有任何关系,是他的一个亲戚跟我是高中同学,这也是在 v 站认识他之后,闲聊的时候聊起来的,因为都在同一个高中,就聊起了:你是哪一届的,你认不认识那个xxx,他是我xx亲戚。
不网暴他,最大的原因也是因为这个高中同学在中间说了很多好话,全是看在他的面子上,才没把脸皮撕破。
不要去帮助任何一个人,我一次热心,换来了一辈子的内向。
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VeteranCatJan 15
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听着这吹牛逼的话茬就知道,这货压根就不懂什么 AI 辅助编程,真用过的就没几个吹这种牛逼的,什么一个人就是一个团队,搞笑来的。
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既然能力这么差,你走后门不验证技术把他弄进来,你问题很大啊。
感情归感情,该走的流程不能省吧 |
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niubJan 15
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吃瓜
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renchongJan 15
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挂我是吧?晚上别睡太死
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yasinDoyle97Jan 15
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蹲个后续
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myTripJan 15
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应该是收到更好的 offer 了
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DT37Jan 15
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或许还真的是没脸,主动联系你。
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哈哈,正常,这让我想起,我上家公司的领导也招了一个,不过对方是刚毕业的做不出来,就被领导强硬踢掉也没辞退补偿。还有一个 3 年多的,也是看了一下项目跑的飞快,也没通知领导,这确实挺搞笑的。
不过我在评论看到楼主的需求,4 个页面,4 个接口,目前不知道接口难度,但是如果我觉得做,3-5 年靠 ai ,快速生成大概率是能完成的,有一些紧凑,后续可能还会有 bug ,但是正常老油条排期的话也是差不多一周左右工期。 哈哈,主要是期望值两边都拉的很高,不过离职不打招呼确实有些夸张,工资都不要了吗哈哈 |
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RobinzzZJan 15
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哈哈哈哈哈哈哈哈哈
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KJHJan 15
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用了 AI 以后 一天 12 个 CRUD 接口
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patrickpuJan 15
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那些一言不发直接消失的人都是心理有病吧,完全回避沟通,以为换个新环境没人知道又能继续装逼了
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而且,我入职 3-4 家,小公司,创业公司,我经验也不多,我的经历也是,第一天熟悉环境和搭环境,入职流程拉钉钉之类的,拉代码,第二天继续看看代码,看看系统功能,如果领导有安排一般也是先给一些不着急的 bug 修一修,毕竟代码熟悉还好,但是系统功能熟悉也需要时间。你说写这些不需要很熟悉,我也能理解,不过我也确实没遇到刚入职就让写代码的。
正如我上面说的,我也不是什么大佬,所以我的说法也经供参考 |
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bootvueJan 15
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zuouJan 15
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蹲后续,有这么离谱的人?一声不吭就跑路?不可思议
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LHRUNJan 15
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蹲个后续, AI 时代吹牛逼的人太多了
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4mYHimeJan 15
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现在的我就是看热闹不嫌事大,更嫌时间过得慢
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121819756Jan 15
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明细有漏洞,流程不正规吧?跑前跑后,你内推一个人需要跑什么吗? 面试都不面吗,照你说的这么简单的都做不出来,面试随便问两句都能问出来吧
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southsalaJan 15
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SezxyJan 15
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能力不行,再好的工具也只是个花瓶
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AllvirusJan 15
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消耗就消耗咯 你自己没责任吗 要网暴就速度网暴 看个乐子
反正你的信誉已经消耗 |
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HappyAndSmileJan 15
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这么简单的需求,确实不可取也不能理解,哥们以后招我吧,不坑你
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badreammJan 15
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年底来大戏了,年味越来越浓了
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HojiOShiJan 15
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等个后续,看看是谁这么不要脸
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markchen88Jan 15
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我遇到过,不过是真出事了,人被 JC 带走了
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GyroZeppeli13Jan 15
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“养娃压力很大”,“好歹也是个 211 硕士”
难以想象,这都已经步入社会这么久的人了,怎么还这么幼稚。真要有就业压力,好歹也有厚着脸皮问人应付过去吧。 |
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patrickpuJan 15
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op 还是太年轻了,不知社会人心险恶,网上认识个人不知根不知底,就因为有同校老乡的经历就掏心掏肺,短暂接触就敢用自己的信誉背书,也算是涨知识了
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x86Jan 15
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@JaaaaackZheng #53 就这,有的厂群都要拉 4 个,会都要开 8 次
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fullnJan 15
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这不是很简单么,上过班的都会。。
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yolee599Jan 15 via Android
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吃瓜吃瓜,期待后续
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fxxkgwJan 15 via Android
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就是拿到给的待遇更好的工作了 你被甩了
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qiuhangJan 15
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搞不好嫖娼被抓了
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LeeeeexJan 15
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微信拉黑就已经是故意的了
期待当事人出来对线 |
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ohuoJan 15
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等个后续
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NillSpakeJan 15
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打电话故意挂,微信拉黑,邮件不会,不明摆着故意的吗
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DeterioratorJan 15
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吃瓜吃瓜,期待后续
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davinJan 15
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被人内推过,也帮兄弟部门内推过,面试过人,也没见过这样的。楼主和 HR 有点惨😂
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mencounterJan 15
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吃瓜吃瓜,期待后续
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周一入职,周四就要一张表的前后端 CRUD ,是我我也跑啊
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DesdemorJan 15
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直接艾特出来看看水分
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sevenyangccJan 15
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mmmzyJan 15
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先不论工作量,就这三天有问题不沟通就离谱
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asdblueJan 15
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说不定是 PC 被抓了😂
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我等不到 18:00 ,等不及了。现在就开始网暴他
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mbooynJan 15
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乐观一点,万一他只是被抓了呢
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ZettarYuFanJan 15
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哎呦我,迫不及待想看是哪位 V 友了
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xomixJan 15
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让我想起我前同事了,话总是说的很满,就是不出结果。
给他指路他看不起我觉得我没 Java 项目经历。 结果被我骂了一次就跑了,现在我找了个下属把原有的安卓开发转了 mcu ,项目做完都开始 做迭代了。 别的不说,做个最简单的微信小程序做了一个月,文档给他一个字不看还舔着脸来问我接口字段含义。我真的只能说现在的多年经验开发真的可笑。 |
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xzysaberJan 15
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虽然同情 OP ,信任确实是非常珍贵的东西。
但是还是想笑,哈哈,再看到 OP 的头像,更想笑了。 真的是什么人都有。 |
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xuqianJan 15
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m 一下
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wk8023Jan 15
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你们公司是强制使用 AI 编程?他是整不会你们公司的 AI 编程流程才跑路的?看你的图,和 AI 没啥关系啊,直接手撸不就行了,最多前端页面用 ai 生成一下。
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liqingyou2093Jan 15
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直接中门对狙吧
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AlbertcordJan 15
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感情归感情,技术还是要抓的啊,不能听别人说什么还要看他做什么。
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@Aust1ng 大厂履历,古法编程能力还不错,算法题 10 来分钟就写出来了,技术面试就大致聊了一下工作经历、技术栈、问了下项目出现了哪些难以解决的问题之类的,没有问很深的技术,放了点水。
爬山是我开车去的,还有几个老乡一起,吃饭是 AA 的,我没有从中拿到任何好处。 |
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onnethyJan 15
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典型的逃避型人格,遇到解决不了的问题,直接提桶跑路,遇人不淑而已
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unco020511Jan 15
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看你这个流程图应该还不仅仅是 curd 的事情,但这种也不反馈直接跑路,毫无职场专业性的人,真的太可恶了.这人应该抗压能力很差
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whysoJan 15
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还好我 18:30 下班
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plpJan 15
161
OP 太惨了
就算不会或者太复杂也可以跟 OP 沟通呀 问问同事 刚进来大家都会理解的 就算实在不想干也可以跟 OP 说一声 让 OP 有个准备 |
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plpJan 15
163
我之前被人介绍过去 然后发现项目是用 COBOL 写的 我直接两眼一黑 就想跑路
在别人眼里一个很简单的改修 我都要做好几天 一直被人批评 不过我心态比较好 不会就一直问 |
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164
@121819756 12 月底就关了招聘,只挂了几个零星的 hc ,我整条业务线到处问人,看哪个项目还在招人。他面试时舌灿莲花,说 AI 方法论那是一套一套的,什么 AI 时代 1 个人顶 1 个团队的,只是在技术面试过程中稍微放了点水,没有问很深。
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DoratheaJan 15
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看起来很可能不是技术原因...
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iwh718Jan 15 via Android
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博主真好。😐。估计以后博主也不会帮人推了。这兄弟的确办事上不了台,实在不想来或者搞不来和你坦白就是了。跑路失联这说不过去。
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V4ExpJan 15
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auv ,蹲一个后继
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kelololyJan 15
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OP 实惨,不过也不怪你,毕竟一起吃过饭,还爬过山,履历也好,只能说这人难评
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iwh718Jan 15 via Android
171
不沟通跑路,这讲啥也说不过去。这基本的礼貌吧。
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NelsonZhaoJan 15
172
蹲个后续
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zzzzzzyJan 15
174
蹲
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argenteaJan 15
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就算他是逃避型人格,也至少应该给你个交代,像我就遇不到你这种愿意提携自己的贵人,他招呼都不打就跑路太过分了
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csliveJan 15
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CpchengTokenJan 15
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我先搬个凳子过来
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RealLiuShaJan 15
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大哥, 能不能给我个机会,我是真会做
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BenchesJan 15
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有点纳闷,跑了就跑了,为啥要大动干戈的感觉
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poicJan 15
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赶上直播了
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tim9527Jan 15
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笑死我了,不过这个人让人最难绷的点还是直接跑路,这样搞把贵人架火上烤,太恶心了!!!
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zy445566Jan 15
183
OP 详细的也没说,公司卷不卷也没说,老乡工作年限也没说,老乡背景就说了 211 硕士,工作量是否真实有待考证,老乡跑路原因有待考证。
假设 OP 说的是真的,既工作量是公认 2 天,至少在中厂工作过,工作年限 3 年,那水的不止一点点,人也太不靠谱🤣 但目前都是一面之词,背景说明一个都没有,望 OP 提交更多说明 |
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McreeWuJan 15
184
蹲后续
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reHuoJan 15
185
蹲
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JacefanJan 15
187
占个位,下班来看。
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AllenZ0Jan 15
188
蹲个后续。
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chtcrackJan 15
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你没详细说明你用的什么框架,也没说明具体的难度..如果是已知的热门框架,确实 AI 是比较容易搞定的.
如果是你们自己开发设计的自定义框架,叫 AI 搞那就有难度了.. |
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WyearnJan 15
190
这个瓜有意思,等吃瓜,不在前排了,后排卖瓜子🥤。
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imikJan 15
191
吃瓜
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HiShanJan 15
192
快点,等不及了!!!!
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GuLuDaDuiZhangJan 15
193
如果真是因为技术问题逃避,那严格来说其实负责招聘的面试官和 hr 责任最大,没把关好。
现在就说那人把工作鸽了,因为找到更好的了,毕竟刚进来也是实习期吧,还能双向选择。不过招呼不打一个玩拉黑失联,这种行为确实恶劣。 |
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FakerLeungJan 15
194
蹲个后续
今日的瓜靠你了 |
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blackshhJan 15
195
哈哈哈
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twyJan 15
196
等个后续
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@midsolo #166 这个哥们确实不地道,缺少成年人该有的担当,但话说你们这一套流程不给培训和上手的缓冲期么,直接上来就撸需求?如果你们有一套特殊的流程,哪怕添加一个字段的需求,也需要在了解项目和开发流程的前提下吧,不然跟需求本身的难度没有关系,而是对你们公司的项目玩法没有掌握,就我自身换了几份工作的经验来看,凡事上来没两天就直接让撸需求的,基本呆的都不是很舒服,虽然我能胜任,但是呆的不爽,时刻盘算着跑路,现在这家公司,让我熟悉架构,了解产品起码得有一两个星期,已经呆了六年多了。
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wfd0807Jan 15
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蹲个后续
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fuchish112Jan 15
199
卖瓜子咯
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wdytoyaJan 15
200
这个帖不转到吃瓜节点可惜了
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