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1 天前

回复了 qwqqwq 创建的主题 › 职场话题 › 工资越高是不是工作越轻松

一个公司里面，工资越高越轻松。核心是有选择权，就是可以选择做哪些不做哪些

3 天前

回复了 bmpidev2019 创建的主题 › 程序员 › 软件工程师最终会消失吗？

@ajaxfunction #15 换句话的意思是，软件工程不会消失，专门 coding 的会消失

4 天前

回复了 bmpidev2019 创建的主题 › 程序员 › 软件工程师最终会消失吗？

软件工程师不会消失，码农会消失

5 天前

回复了 songyoucai 创建的主题 › 职场话题 › 第一次在试用期开除一个人，和大家探讨一下如何招人，用人。

你面试出发点就错了，面试应该侧重工程化相关——而不是所谓的基础

15 天前

回复了 Jas0nG 创建的主题 › 职场话题 › 多年经验总结，经常发送消息有错字的人工作能力都不佳，这是为啥？

typo 几乎没有的人，大概率是只见树木不见森林、自以为是的人，比如评论区就一堆

8 月 31 日

回复了 wises 创建的主题 › 职场话题 › 今天去广州朋友工厂, 开劳斯莱斯的老板被我带入 AI vibe coding 后上瘾了.

@wises #57 这逻辑，说的谁没大厂的同学朋友一样。你不如把你高考分数贴脸上可好

8 月 29 日

回复了 wises 创建的主题 › 职场话题 › 今天去广州朋友工厂, 开劳斯莱斯的老板被我带入 AI vibe coding 后上瘾了.

@wises #55 现在连可以买个 100/200 刀的都是值得炫耀的事情了——说的好像都没个 100/200 刀的套餐一样
你是没做过复杂的产品/架构，所以张嘴就来

不信你自己从无到有搭建的量化的、agent 的工作流看看。你这压根不叫重度使用，连入门都不算

8 月 28 日

回复了 kpub54 创建的主题 › 职场话题 › 北京待业的 40 岁以上的程序员有找到工作的吗

而且别老抱着什么前端还是后端岗位给 ai 替代，实际上更可能是前后端都全栈化，大部分产品、测试被替代

8 月 28 日

回复了 kpub54 创建的主题 › 职场话题 › 北京待业的 40 岁以上的程序员有找到工作的吗

评论区很多人还不了解当前真实的情况，
现在是无关年龄、无关学历、无关性别，几乎所有人都遇到同样的就业问题，除极少数——top5-10%，如果对这个没概念就自行回流重学下逻辑学与概率统计

ai 出来，叠加别的各种宏观情况，现在是新人成长路径直接截断，所以对绝大数公司来说都是只出不进；还有一些会裁员降薪。情况就是需求在逐步减少，供给依然在增长，就业自然难上加难

8 月 27 日

回复了 kpub54 创建的主题 › 职场话题 › 北京待业的 40 岁以上的程序员有找到工作的吗

不得不说洗脑很是成功，明明就是分配问题、蛋糕越来越小，总是很多人以为是别人抢了他们的饭碗，恨不得别人都退出职场、让出位置，然后就变成牛马之间的矛盾

另外一些人连基本的数据处理分析能力都没有，动不动就说 40 多了那经济没啥压力了、早吃透红利财富自由
难道就不会用脑子想下，真不差钱财富自由了，谁没事出来上班

8 月 19 日

回复了 harveyM 创建的主题 › 职场话题 › AI Coding 时代作为面试官已经不会面试开发了

@catamaran #71 你可以看懂别人回复再回复。我没有看不起一个能做 5 年、10 年的项目，我是对一直做同一个项目 5 年、10 年的（我说的不是研究类）人都不太感冒，因为这样的人有很大局限性，脱离时代发展

8 月 19 日

回复了 harveyM 创建的主题 › 职场话题 › AI Coding 时代作为面试官已经不会面试开发了

@harveyM #44 那说明你没有重度使用 ai coding

ai coding 实际上是最适合来做标准软件开发流程的最佳实践——以前只能古法编程的时代，因为交付周期、人力成本、人员素养等，几乎不可能按照标准来走。而 ai 就是指哪打哪

一个项目做 5 年、10 年，从概率来说，大概率是落后时代的发展的。面窄，缺乏技术敏感度，有闭门造车嫌疑

8 月 19 日

回复了 harveyM 创建的主题 › 职场话题 › AI Coding 时代作为面试官已经不会面试开发了

本人最看不起的是这一类人，
十几年经验，都是一个很细的方向；没有需求、架构意识，没有 0-1 经验；没有大规模重构经验——然后还面窄、不愿意尝试与接受新鲜事物

8 月 19 日

回复了 harveyM 创建的主题 › 职场话题 › AI Coding 时代作为面试官已经不会面试开发了

一个十几年开发经验的中老程序员得出这样的结论——那大概率就是 2-3 年经验重复十几年，没有冒犯意思
对我来说招人的思路一致以来都没变过（ ai coding 时代也一样）

8 月 9 日

回复了 wises 创建的主题 › 职场话题 › 今天去广州朋友工厂, 开劳斯莱斯的老板被我带入 AI vibe coding 后上瘾了.

@wises #51 特别是涉及 workflow （多个节点流转的），不管是哪个 ai 目前都不擅长，更何况没有专业经验的普通人

8 月 9 日

回复了 wises 创建的主题 › 职场话题 › 今天去广州朋友工厂, 开劳斯莱斯的老板被我带入 AI vibe coding 后上瘾了.

@wises #51 但凡你在重度使用 codex/claude code ，你就不会有这些问题。因为你压根不知道当前 codex/claude code 擅长什么，不擅长什么

ai 是很强大，但是局限性目前还是很明显——简单点就是，
1. 上下文的限制，导致复杂度到一定程度，ai 无法了解全貌（架构层面），导致极其容易走偏
2. 测试与验证，ai 倾向于通过测试
3. 一直 vibe ，不重构、不把控方向，几乎没有可维护性——就越容易走偏，而且只要一走偏几乎不可控制

8 月 8 日

回复了 wises 创建的主题 › 职场话题 › 今天去广州朋友工厂, 开劳斯莱斯的老板被我带入 AI vibe coding 后上瘾了.

专业人做专业事，就算是 ai 时代依然有效
vibe coding 做原型、demo 没啥大问题，但是有一定复杂度的、产品化的，后续发展自然是可以预期的

7 月 13 日

回复了 numbsooo 创建的主题 › 职场话题 › 专科大二，喜欢底层开发(?)，但有点迷茫想听听建议...

简单点就是，若你目标还只是一个打工人，按部就班——你一点优势都没有，第一学历的缘故你连机会都不会有
所以，楼上一堆建议的（包括让你研究细分方向、什么实验室项目），都只会是浪费有限时间与精力

7 月 13 日

回复了 numbsooo 创建的主题 › 职场话题 › 专科大二，喜欢底层开发(?)，但有点迷茫想听听建议...

1. 英语排第一位，不是楼上一堆人说的学历
2. 喜欢底层软件，不如改下方向——改成喜欢量化。不要花时间与精力研究所有的软件细分方向，没有意义。因为第一学历就觉得你没几个团队/公司会给你尝试的机会
3. 在#1/#2 完成的情况下，有余力再升本、考研

7 月 9 日

回复了 ca2oh4 创建的主题 › 职场话题 › 民办本科教职未签合同想跑路， 3 万 AI 应用开发培训值得报吗？

三万——100 刀的 ChatGPT 可以订阅四年
有 100 刀的 GPT/Codex 协助下，额外增加的老师的工作量若还是有问题——那说明你不适合做这行，因为你连基本提效都做不来

当前，若你非要说学校的实训项目很复杂、很难，那还是专职考公务员最好——别的都不适合

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